• 6 de marzo de 2026 19:47

El Principado convoca un proceso selectivo unificado para cubrir 58 plazas de agente de Policía Local en Asturias, 3 para Lena

El Principado de Asturias ha convocado un proceso selectivo unificado para el ingreso en la Policía Local que permitirá cubrir 58 plazas de agente en distintos municipios asturianos, entre ellas tres plazas correspondientes al concejo de Lena.

La convocatoria, publicada en el Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA), se tramita a través del Instituto Asturiano de Administración Pública Adolfo Posada, tras la delegación de competencias por parte de los ayuntamientos participantes para organizar de forma conjunta el proceso selectivo.

En total participarán catorce concejos, con el objetivo de reforzar las plantillas de sus policías locales mediante un único procedimiento que agilice la selección de nuevos agentes. En el caso de Lena, el proceso permitirá incorporar tres nuevos efectivos al cuerpo de Policía Local.

Las plazas se distribuyen entre los ayuntamientos de Carreño, Castrillón, Corvera de Asturias, Gijón, Gozón, Langreo, Lena, Llanera, Mieres, Navia, Noreña, Piloña, San Martín del Rey Aurelio y Villaviciosa.

El sistema de acceso será mediante oposición por turno libre, y servirá para cubrir plazas incluidas en las ofertas de empleo público de los años 2023, 2024 y 2025 de los municipios adheridos a la convocatoria.

Además, el proceso contempla dos plazas reservadas al turno de movilidad, correspondientes a los ayuntamientos de Langreo y Mieres, que podrán sumarse al turno libre si no se cubren por esa vía.

Entre los requisitos para participar figuran tener nacionalidad española, haber cumplido 18 años, estar en posesión del título de Bachiller o equivalente y disponer de los permisos de conducción exigidos.

Las personas interesadas deberán presentar su solicitud de forma telemática en un plazo de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOPA.

Con este sistema unificado, el Principado busca facilitar la cobertura de vacantes en las policías locales y mejorar la coordinación entre administraciones, al tiempo que refuerza la seguridad en los concejos participantes.

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